6月2日，公司舉辦了2016年度第一期一線(xiàn)管理者培訓班。本次培訓是貫徹落實(shí)中航工業(yè)領(lǐng)導力模型、加強公司領(lǐng)導干部梯隊建設的重要內容。公司對此高度重視，根據前期培訓需求調研結果，精心設計和安排了課程。
人力資源部高東升部長(cháng)在開(kāi)班動(dòng)員會(huì )上傳達了公司領(lǐng)導的指示，要求一線(xiàn)管理者作為踐行公司戰略的重要環(huán)節，時(shí)刻對標中航工業(yè)領(lǐng)導力模型，將培訓所學(xué)融入中心工作，不斷提升管理水平，激勵大家團結一致，為公司發(fā)展作出更大貢獻。
北京大學(xué)光華管理學(xué)院黨委副書(shū)記、博士生導師王輝教授以《高績(jì)效團隊的建設與管理》為題，從理解認識團隊、激勵領(lǐng)導藝術(shù)等方面進(jìn)行了精彩講授，讓參訓人員深入了解了團隊的組成及影響因素，系統地掌握團隊管理的知識與技巧，并通過(guò)EQ、團隊管理能力等專(zhuān)項測試，讓參訓人員體會(huì )如何真正融入團隊并發(fā)揮自身最大優(yōu)勢，提升團隊管理能力和領(lǐng)導力水平。根據現場(chǎng)測評，大家的課程整體滿(mǎn)意度超過(guò)91%。
此次培訓為期一天，各直屬實(shí)體單位的一線(xiàn)管理者及成員單位、子公司相關(guān)人員共150余人在主會(huì )場(chǎng)和兩個(gè)視頻分會(huì )場(chǎng)參加了培訓。
